延邊州人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)延邊州實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度考核辦法的通知
2014-08-07發(fā)表于管理員

延邊州人民政府辦公室關(guān)于 

印發(fā)延邊州實(shí)行最嚴(yán)格水資源 

管理制度考核辦法的通知 

延州政辦發(fā)〔20144號(hào)  

 

 

 

各縣、市人民政府,州政府各委辦局: 

  《延邊州實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度考核辦法》已經(jīng)州政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。 

                 

  

延邊州人民政府辦公

               2014317

    (此件公開發(fā)布)

 

                              

  

  

延邊州實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度考核辦法 

  

 

 

 

  第一條 根據(jù)吉林省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)吉林省實(shí)施最嚴(yán)格水資源管理制度考核辦法的通知》(吉政辦發(fā)〔201347號(hào))要求,結(jié)合我州實(shí)際情況,制定本辦法。 

  第二條 本辦法適用于州政府對(duì)各縣()政府落實(shí)最嚴(yán)格水資源管理制度情況的考核工作。 

  第三條 州政府對(duì)各縣()政府落實(shí)最嚴(yán)格水資源管理制度情況進(jìn)行考核,由州水利局會(huì)同州發(fā)改委、州工信局、州監(jiān)察局、州財(cái)政局、州環(huán)保局、州住建局、州農(nóng)委、州審計(jì)局和州統(tǒng)計(jì)局等部門組成考核工作組,具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。 

  第四條 各縣()政府是實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度的責(zé)任主體,政府主要負(fù)責(zé)人對(duì)本行政區(qū)域水資源管理、節(jié)約和保護(hù)工作負(fù)總責(zé)。 

  第五條 考核內(nèi)容為最嚴(yán)格水資源管理制度目標(biāo)完成、制度建設(shè)和措施落實(shí)情況。 

  最嚴(yán)格水資源管理制度目標(biāo)包括用水總量控制目標(biāo)、用水效率控制目標(biāo)和水功能區(qū)水質(zhì)達(dá)標(biāo)率控制目標(biāo),其中用水效率控制目標(biāo)包括萬(wàn)元工業(yè)增加值用水量和農(nóng)田灌溉水有效利用系數(shù)2個(gè)指標(biāo)(各縣、市政府的各項(xiàng)主要目標(biāo)詳見附件);最嚴(yán)格水資源管理制度的制度建設(shè)和措施落實(shí)情況包括用水總量控制、用水效率控制、水功能區(qū)限制納污、水資源管理責(zé)任和考核、水資源管理體制及人才隊(duì)伍等制度建設(shè)及相應(yīng)措施落實(shí)情況。 

  第六條 考核工作與國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展五年規(guī)劃相對(duì)應(yīng),每五年為一個(gè)考核期,采用年度考核和期末考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。在考核期的第25年上半年開展上年度考核,在考核期結(jié)束后的次年上半年開展期末考核。 

  第七條 各縣()政府要按照本行政區(qū)域考核期水資源管理控制目標(biāo),合理確定年度目標(biāo)和工作計(jì)劃,在考核期起始年3月初報(bào)送州水利局備案,同時(shí)抄送考核工作組其他成員單位??己似趦?nèi)對(duì)年度目標(biāo)和工作計(jì)劃有調(diào)整的,應(yīng)及時(shí)將調(diào)整情況報(bào)送州水利局備案。 

  第八條 各縣()政府要在每年3月初將本轄區(qū)上年度或上一考核期的自查報(bào)告上報(bào)州政府,同時(shí)抄送州水利局等考核工作組成員單位。 

  第九條 州直有關(guān)部門要按照各自職能,向州政府考核工作組提供相關(guān)的統(tǒng)計(jì)和監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)。 

  各縣()政府要嚴(yán)格按照考核要求提供相關(guān)材料和數(shù)據(jù),建立本縣()最嚴(yán)格水資源管理制度考核指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)體系、監(jiān)測(cè)體系和考核體系,把州政府下達(dá)的最嚴(yán)格水資源管理制度控制目標(biāo)分解到各用水行業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等,納入地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展綜合評(píng)價(jià)體系。 

  第十條 考核工作組對(duì)自查報(bào)告進(jìn)行核查,對(duì)各縣()進(jìn)行重點(diǎn)抽查和現(xiàn)場(chǎng)檢查,劃定考核等級(jí),形成年度或期末考核報(bào)告。州水利局在每年6月中旬將年度或期末考核報(bào)告上報(bào)州政府。 

  第十一條 經(jīng)州政府審定的年度和期末考核結(jié)果,交由干部主管部門,作為對(duì)各縣()政府主要負(fù)責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)班子綜合考核評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。 

  第十二條 年度或期末考核結(jié)果為不合格的縣()政府,要在考核結(jié)果公告后一個(gè)月內(nèi),向州政府作出書面報(bào)告,提出限期整改措施,同時(shí)抄送州水利局等考核工作組成員單位。 

  第十三條 州水利局會(huì)同州直有關(guān)部門組織制定實(shí)行最嚴(yán)格水資源管理制度考核工作實(shí)施方案。 

  第十四條 本辦法由州水利局負(fù)責(zé)解釋,其他有關(guān)事項(xiàng),按照《吉林省實(shí)施最嚴(yán)格水資源管理制度考核辦法》規(guī)定執(zhí)行。 

 

 

 

  附件:各縣()2015年用水總量、用水效率和重要江河 

     湖泊水功能區(qū)水質(zhì)達(dá)標(biāo)率控制目標(biāo)